こんな課題を感じていませんか？
社員一人探すのにも
ひと苦労
同じ会社で働いているのに、相談したりアドバイスをもらえる社員がどこにいるかわからない
誰が何をやっているのかわからない
会社の中で誰がどの業務に取り組んでいるのかを
把握できないため、
一体感が生まれていない
社員には自律的な
働き方をしてほしい
社員同士で自由・自発的にコミュニケーションやコラボレーションが
生まれる職場を作りたい
従業員同士の自発的なコミュニケーションやコラボレーションによる変革が解決します
Google やFacebookといった有名企業では、部署や役職の垣根を超えてフラットにコミュニケーションを取ることが推奨されています
社内に変革を起こしたいすべての人へ。
BeaTrustは社員のスキルや専門知識・経験を可視化し、社内のコラボレーションを促進する、Google出身者によって開発された社内向けオープンイノベーションプラットフォームです。2020年夏の製品版リリースに向けて現在開発をすすめています
